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국가 및 지방자치단체의 장애인공무원 채용 현황 및 장애인공무원 채용 방안 마련을 위한 토론회

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조회 8,512회   작성일 06-07-07 17:44

본문

취 재 요 청


“뇌병변과 정신지체, 청각과 언어, 안면 장애인의 채용은 대부분의 부처 및 지자체가 현저히 낮은 것으로”


- “국가 및 지방자치단체의 장애인공무원 채용 현황 및 장애인공무원 채용 방안 마련을 위한 토론회


일시: 2005년 11월 30일 (수) 10시

     장소: 장애우권익문제연구소 강당 ( 7층 )


○ 장애우권익문제연구소는 12월 3일 세계 장애인의 날을 맞이하여 그동안 국가 및 지방자치단체의 장애인 공무원 채용에 대한 현황과 계획을 알아보고 현실적인 대안을 모색하고자 2005년 11월 30일“국가 및 지방자치단체의 장애인공무원 채용 현황 및 장애인공무원 채용 방안 마련을 위한 토론회”를 개최하게 되었습니다.


이번 토론회는 지금까지 앞으로 시행될 적용제외율 폐지를 앞둔 시점에서 앞으로 국가 및 지방자치단체들의 장애인 공무원 채용의 현 주소와 방향을 점검해 볼 수 있는 토론회가 될 것입니다.

< 토론회 순서>

사회: 미정



발제1 오영철(장애우권익문제연구소)참여정부의 의무고용 준수 실태 발표(15분):

- 질의 답변 내용을 중심으로 발표


장애인공무원 임용 사례발표(15분)

- 신동진(장애인 공무원 행정직 9급 시험 )


■발제

발제 2: 김정열(장애우권익문제연구소 소장)

-장애인공무원 실태조사를 바탕으로 한 장애인채용 확대를 위한 과제와 정책대안(15분):


토론: 정부효(중앙인사위원회 균형인사과 서기관)

- 적용제외율 폐지에 따른 참여정부의 장애인공무원 인사정책 계획과 방향(15분):


일시: 2005년 11월 30일(수)/ 오전 10시

장소: 장애우권익문제연구소 강당(7층)

주최: 장애우권익문제연구소

  



편집 시간 : 2005-11-29 18:41:39.873
작성부서 : 장애인노동권

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